• Længde
    4 dage
  • Pris
    19.500,-
  • Sprog
    Engelsk
Project Half Double er en ny og mere tidssvarende projektledelsesmetode, hvor fokus i højere grad er på den værdi, projektet skaber, fremfor projektets leverancer. Ved at fokusere på flow, leadership og impact bliver resultatet kortere projekter med større værdiskabelse.

Om kurset

Vi lever i en verden i evig forandring. Vi skal hele tiden levere mere – og hurtigere. Project Half Double nytænker måden at drive projekter på. Metoden fokuserer på værdiskabelse gennem hele projektets levetid (Impact). Vi fremmer energi og transparens i projektets bevægelse (Flow) og nedbryder formalisme i projektets struktur ved at fremme ledelsen af mennesker til fordel for systemer (Leadership). Bemærk, at kurset foregår på engelsk.

Indhold - på kurset lærer du bl.a. om:

  • Tankerne bag Half Double-metoden, og hvordan den spiller sammen med principper fra klassisk og agil projektledelse
  • Hvordan du skaber en case, der fører til ændret adfærd og forretningsmæssig effekt
  • Værktøjer, der hjælper dig med at skabe effekt så hurtigt som muligt
  • Opsætning af pulse checks, så du kan måle tilfredsheden blandt stakeholders
  • Opsætning af et heartbeat, der sikrer projektets fremdrift i sprints
  • Visuel planlægning, der giver indsigt og engagement
  • Involvering af projektejerne/styregruppen, så de i højere grad støtter op om projektet

Udbytte - når du vender tilbage til dit arbejde, vil du bl.a. være klædt på til:

  • At tilpasse Half Double-metoden og værktøjerne til din organisation
  • At lede et projekt med et agilt og fleksibelt mindset
  • At skabe opbakning og engagement hele vejen rundt i din organisation
  • At benytte et sprog og en referenceramme, der gør dig i stand til at gennemføre hurtigere og mere effektive projekter

Målgruppe

Kurset er henvendt til dig, der ejer, leder eller deltager i projekter. Vi opfordrer dig til at tilmelde dig sammen med en kollega fra dit team eller afdeling, så I kan støtte hinanden og udveksle erfaringer efter kursets forløb. Det vil sikre en bedre forankring af Half Double-metoden i jeres organisation.

    Downloads

    Kirkpatrick-modellen

    Vi tror ikke, at man får noget ud af vores kurser, det er noget, vi ved. Vi måler løbende på deltagernes tilfredshed, opnåede viden og den værdi, vores kurser skaber for den enkelte og for virksomheden.

    4.8

    Tilfredshed

    0%

    Består eksamen

    0%

    Ændrer deres adfærd

    0%

    Return on investment

    • Netværk og erfaringsudveksling

      Deltagerne på kurset kommer fra en række forskellige virksomheder og brancher. Vi gør meget ud af at nyttiggøre dette, således at forskellige erfaringer, synspunkter og nuancer bliver bragt i spil. De mange praktiske øvelser og diskussioner er en oplagt mulighed for dig til at styrke dit netværk.

    • Sådan sikrer vi læring med effekt

      Kan du huske, hvordan det var at sidde på skolebænken? Sådan er det ikke hos os. Vores undervisning er energisk og involverer deltagerne så meget som muligt. Vi skifter mellem diskussioner, præsentationer, case-øvelser, erfaringsudvekslinger og iscenesatte øvelser. Du drukner altså ikke i slides, men lærer tingene på en sjov og engagerende måde.

      Læs mere om hvordan vi sikrer læring med effekt

    Praktisk vejledning

    Lea Flytkjær
    learn@implement.dk
    +45 4138 0040
    Gerd Helena Hals
    learn@implement.dk
    +45 4138 0040
    Pernille Sanderhoff
    learn@implement.dk
    +45 4138 0040
    Ida Esmarch Pedersen
    learn@implement.dk
    +45 4138 0040

    Faglig vejledning

    Nicolai Elborough Boston
    nbo@implement.dk
    +45 5138 7424